La
cadena norteamericana de restaurantes McDonalds, fue condenada este
domingo a cancelar 4 millones de dólares por abusos cometidos a sus
empleados de Brasil con métodos ilegales de pago laboral.
Después de un largo juicio la
cadena, que también ha sido cuestionada por los índices alimenticios de
sus productos, tendrá que pagar una indemnización individual a sus
empleados, y al mismo tiempo tendrá que poner fin a la famosa jornada
móvil que viola los derechos de los trabajadores bajo las leyes del
país.
El abogado encargado del caso,
Rogrigo de Souza Rodrigues, dio a conocer que el importe de la multa por
orden judicial de la cadena estadounidense, es por “daños morales y
colectivas” a sus empleados.
El dinero pagado por McDonalds,
será “dado a la caridad para continuar apoyando la campaña del Gobierno
por este tipo de casos”, aseguró Souza Rodrigues.
Por su parte, el representante
del Sindicato de Hoteles y Restaurantes de Brasil, Gilberto José Silva,
afirmó que “los brasileros queremos que las empresas extranjeras vengan a
nuestros país (Brasil), pero respetando las leyes, nuestra legislación
laboral”.
Asimismo, advirtió que no aceptarán que extranjeros “apliquen la esclavitud y exploten a jóvenes” del país suramericano.
Los trabajadores de la cadena de
comida rápida, deberán dirigirse a los tribunales para obtener la
indemnización individual que será otorgada por las violaciones cometidas
por la empresa.
teleSUR
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